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L’association Boisseaux Espérance Yonne est issue de la fusion des associations Foyer Résidence des Boisseaux et Espérance Yonne, le 1 janvier 2012.

Cette association a pour mission d’accompagner des personnes adultes ayant des troubles psychiques. Elle crée et gère des établissements et services à leur attention.

Elle a développé dans le département de l'Yonne des dispositifs offrant des possibilités en hébergement, en accueil de jour, en accompagnement au quotidien et d'autres en termes d'activités professionnelles pour que chacun puisse saisir l'opportunité d'avancer dans la construction et la réalisation de ses projets.

102 salariés (88 ETP), 10 établissements et services, plus de 350 personnes accompagnées.


Cliquez sur la rubrique (ci-dessous) de votre choix.

  • Histoire des deux associations

    Association Foyer Résidence des Boisseaux

    En 1970, des familles, soucieuses du devenir de leurs enfants ayant des troubles psychiques, sont à l’initiative d’un projet d’hébergement au long cours. Elles s’associent pour acquérir une bâtisse à Monéteau dans l’Yonne (89) afin de mettre en œuvre ce projet. L’Unafam sera partie prenante de la construction de ce projet.

    Association Espérance Yonne

    Elle prend son origine au Foyer Résidence des Boisseaux, dans les années 1980, portée par les courants et mouvements (désinstitutionalisation, création de clubs, citoyenneté etc.) qui traversent la psychiatrie pour proposer des nouvelles formes d’accompagnement. Elle crée, dans la cité en habitat ordinaire, une nouvelle forme d’accompagnement. L’Unafam sera à ses côtés et lui donnera son nom comme a beaucoup d’autres association en France (Espoir ou Espérance).

  • Valeurs associatives

    • neutralité politique, philosophique et confessionnelle
    • défense des droits des personnes et respect de leur citoyenneté
    • relation de réciprocité et d’échange, respectueuse des différences
    • reconnaissance des compétences et capacité d’évolution des personnes accueillies
    • adaptation continue des réponses proposées aux besoins des personnes
    • développement de tous les partenariats nécessaires au projet des personnes
  • Statuts

    Vous pouvez désormais télécharger les statuts de l'Association Boisseaux Espérance Yonne.

    Cliquez ici pour télécharger les statuts, au format PDF.
  • Gouvernance

    Assemblée Générale : composée par les adhérents, elle élit les administrateurs conformément aux statuts associatifs.
    Conseil d’Administration réunissant 16 administrateurs, il désigne les membres du bureau constitué par le Président et la Vice- Présidente, le Trésorier et le Trésorier adjoint, la Secrétaire et la Secrétaire adjointe.
    Président : M. Olivier Réveillaud
    Vice-présidente : Mme Geoffroy
    Trésorier : M. Nyffenegger
    Trésorier adjoint : M. Noyer
    Secrétaire : Mme Nyffenegger
    Secrétaire adjointe : Mme Person


    Directeur général : M. Marc Misik
    Directrice communication, projets et développement : Mme Françoise Voisin

  • Objectifs 2018 – 2020

    • Affirmer la place de chacun, à part entière, dans la société sans différenciation
    • Être auprès des personnes ayant des troubles psychiques, afin de porter leur parole et leurs besoins spécifiques en accompagnement
    • Être attentif aux évolutions des secteurs sanitaires et médico-sociaux, de l’environnement sociétal afin de mettre en œuvre des projets résolument inclusifs
    • Développer le concept de la Pair’aidance, favoriser l’expression des personnes et la reconnaissance de leurs droits.
  • Projet Associatif

    Introduction

    La création de l’association date du 1 janvier 2012 par fusion des associations : foyer Résidence des Boisseaux et Espérance Yonne. Il s’agit d’une association, loi 1901 à but non lucratif, elle a été déclarée en préfecture en janvier 2012.

    Le siège social se situe à Monéteau (89), 7 route des Conches.

    1. objet social

      L’association Boisseaux Espérance Yonne est une association dont le but est de créer et gérer des services et établissements à l’attention de personnes adultes ayant des troubles psychiques; que ces personnes soient reconnues ou non en situation de handicap.

      Les établissements et services sont chargés de proposer une offre adaptée aux besoins des personnes confrontées aux troubles, favorisant l’évolution de leur compétence et leur inclusion dans la société, en leur apportant sécurité, confort et vie sociale.

      Avec le conseil d’administration, pour atteindre ces objectifs, l’association dispose d’équipe de professionnels.

      L’association inscrit son action dans le respect des lois : janvier 2002-2, 2005.

    2. Valeurs associatives

      L’accompagnement des professionnels se fondent sur :

      • neutralité politique, philosophique et confessionnelle
      • défense des droits des personnes et respect de leur citoyenneté
      • relation de réciprocité et d’échange, respectueuse des différences
      • reconnaissance des compétences et capacité d’évolution des personnes accueillies
      • adaptation continue des réponses proposées par l’association aux besoins des personnes
      • développement de tous les partenariats nécessaires au projet des personnes
    3. Activités :

      Pour mettre en œuvre ses missions, l’association dispose actuellement, sur le département de l’Yonne, de différents dispositifs :

      • un Foyer d’Accueil Médicalisé
      • une Maison de Santé Mentale - CR2psy
      • un Service d’Accueil et d’Hébergement
      • une résidence Accueil
      • un Service d’Accompagnement à la Vie Sociale
      • un référent de parcours
      • un Esat
      • un Service d’Accompagnement à l’Inclusion Professionnelle
      • un dispositif emploi accompagné
      • un organisme de formation

      L’association a concouru à la création de deux Groupes d’Entraide Mutuelle, elle soutient à ce jour leur activité, en étant signataire d’une convention de gestion entre elle et les associations des Gem.

      L’objectif est de proposer une offre de service diversifiée, qui doit couvrir des besoins en soins et des besoins sociaux et médico-sociaux, en milieu ordinaire ou protégé pour que les personnes accompagnées puissent bénéficier, selon leur parcours et le temps de la maladie, d’un accompagnement adapté.

    4. vie associative

      Les membres de l’association et plus particulièrement les administrateurs :

      • Veillent au respect du fonctionnement de l’association, fondé sur la libre expression de chacun, régulé par les réunions du conseil d’administration
      • Définissent les objectifs de l’association et ses orientations stratégiques, s’assurent de leur mise en œuvre par les services et leurs collaborateurs
      • Vérifient la cohérence entre les objectifs de l’association, les moyens financiers et les ressources humaines
      • S’assurent que les conditions matérielles sont de nature à garantir le bon déroulement des activités des services
      • Procèdent aux vérifications qu’ils jugent opportunes
      • Sont attentifs à la prise en compte des indications des bilans des actions réalisées
      • Contribuent à promouvoir l’association et ses activités auprès de ses interlocuteurs en tant que structure crédible pour les financeurs, fiable dans son domaine de compétence par la qualité de ses prestations et pertinente dans ses perspectives d’évolution.